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Zu Unrecht wegen Schrotts gekündigt

Düsseldorf (dpa). Weil er vermeintlich wertlosen Elektroschrott mit nach Hause genommen hat, war einem Mitarbeiter eines Betriebshofs in Langenfeld bei Düsseldorf gekündigt worden. Zu Unrecht, befand das Düsseldorfer Arbeitsgericht am Donnerstag (18. November).

Für eine Kündigung nach 28 Jahren Betriebszugehörigkeit sei das Verhalten nicht schwerwiegend genug, befand das Gericht. So sei das Mitnehmen des Schrotts nicht explizit verboten gewesen. Nach allgemeinem Verständnis seien ...
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