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  • Komfort und Kinderbetreuung: So locken Firmen Fachkräfte

    Der Fachkräftemangel betrifft viele Branchen und verändert so die Dynamik auf dem Arbeitsmarkt. Das gilt für Ausbildungsberufe ebenso wie für Akademikerjobs. Bewerber können davon profitieren - mit höheren Gehältern, aber vor allem mit mehr Zeit.

    Berlin/Köln (dpa/tmn) - Mancher Arbeitnehmer träumt vielleicht von kostenloser Kinderbetreuung. Der nächste von mehr Freizeit, von besserer Altersvorsorge - oder von einem Pool im Büro. Klingt nach Wunschdenken? Nicht unbedingt.

    Wo Fachkräftemangel ...

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